弊社創設の思いは「エンジニア(社員)が成長できる会社を創りたい」
その思いから、2001年7月に現役エンジニア2名から会社を立ち上げました。

当社が描くエンジニアが成長できる会社とは、
・エンジニアがやりがいと誇りを持てる会社
・エンジニアが目指すビジョンを叶えられる会社

会社とは、そこで働く「人財」が根本であり・財産です。
その人財が、将来のビジョンを持ち、やりがいと誇りを
持てるような会社にしたい。
それが私どもの目指す会社です。

他の会社と比べ特別な方針を掲げている訳ではありません。
しかし本当にそれを実践出来ている会社はわずかです。
会社の規模拡大、利益向上ばかりに気をとられ、
いつのまにか指針を忘れ社員を人材としか扱わない
会社が多いように思います。

規模拡大、利益向上の姿勢が悪いとは考えませんが、エンジニアが成長できる会社であればこそ、お客様に満足のゆくシステムを提供でき、ひいては会社の成長、業績拡大に繋がってゆくと考えます。

まだまだ成長途中ですが、創業以来、私どもの目指す会社の基盤はエンジニアと共にしっかりと築くことができました。今期から第二次創生期に入りますが、これまでの基本方針を変えることなく、エンジニアの育成と共に成長し、社会に貢献できる会社を創造します。

株式会社ネットウェイ
代表取締役　伊藤 省吾